Навіщо потрібна профорієнтація? Що впливає на вибір професії
Психологічна профорієнтація має на меті не лише допомогти особистості знайти свою професію, а й розвивати її особистісний потенціал, виховувати підприємливість та самостійність, формувати вміння та навички планування кар'єри.
Психологічна профорієнтація може бути корисною не лише школярам та студентам, а й дорослим, які шукають нові кар'єрні можливості або переорієнтуються на іншу сферу діяльності.
Вибір професії залежить від багатьох факторів, включаючи особистість, інтереси, здібності, цінності, життєві обставини та соціальне середовище.
Особистість відіграє ключову роль у виборі професії. Наприклад, люди, які мають високий рівень внутрішньої мотивації, краще почуваються в професіях, що задовольняють їх. Особи, більш орієнтовані на успіх і досягнення, можуть віддати перевагу професіям, що дозволяють розширювати свої здібності та вміння.
Темперамент та самооцінка також впливають на профорієнтацію людини. Наприклад, люди з високою самооцінкою можуть вибирати професії, які мають високий статус чи престиж, оскільки це може додатково наголосити на їх важливості в суспільстві. З іншого боку, люди з низькою самооцінкою можуть обирати професії з меншим статусом або престижем, які можуть відповідати їхнім переконанням про свої здібності та здібності.
Темперамент відіграє у виборі професії. Наприклад, екстраверти почуваються комфортніше в професіях, що вимагають спілкування з людьми, таких як менеджери або продавці. Відповідно інтроверти почуваються комфортніше в професіях, що дозволяють їм працювати самостійно, таких як програмісти або дизайнери.
Чи потрібна профорієнтація в школі?
Основна мета профорієнтації полягає в тому, щоб допомогти учням визначитися з майбутньою професією, що відповідає їх інтересам, здібностям та цінностям.
Психологи проводять профорієнтаційні заняття, на яких допомагають учням визначити свої інтереси та здібності, знайомлять із різними професіями та можливостями на ринку праці, розповідають про різні освітні програми, які можуть допомогти досягти мети.
Важливо, що профорієнтаційна робота має бути індивідуальною та орієнтованою на конкретного учня.
Тому психологи проводять інтерв'ю з учнями, під час якого вони з'ясовують, які професії їх цікавлять, які здібності та таланти у них є, які цінності важливі для них, яких цілей вони прагнуть досягти.
На основі результатів інтерв'ю та додаткових тестів, які можуть допомогти визначити здібності та інтереси учня, психологи розробляють індивідуальну програму профорієнтацій для кожного учня. Ця програма може містити рекомендації щодо вибору професії, а також конкретні дії, які необхідно здійснити для досягнення поставленої мети.
Вибір професії як психологічний феномен
За психологічними дослідженнями вибір професії відбувається на основі психологічних потреб і мотивів людини, які залежать від його особистісних рис, цінностей, інтересів, стилю мислення і т.д. Також велике значення має середовище, в якому зростає людина, її сім'я, друзі, школа, університет тощо. Вплив на вибір професії можуть вплинути і на такі фактори, як соціальний статус, заробітна плата, рівень інтелектуального розвитку, наявність обмежень по здоров'ю або інші фактори.
Важливо, що вибір професії є постійним процесом, що змінюється залежно від життєвого досвіду та особистісного зростання людини. Упродовж життя людина може переглядати свої професійні пріоритети. Наприклад, після закінчення вишу можуть виникнути нові можливості, з'явитися нові цілі та інтереси.
https://meclee.com/blog/obshchie/proforiyentaciya-z-psihologichnoji-tochki-zoru